El Procedimiento Administrativo Disciplinario (PAD) se dirige a los servidores de la propia entidad por faltas cometidas en el ejercicio de sus funciones, en el marco de la Ley del Servicio Civil.
El Procedimiento Administrativo Sancionador (PAS), en cambio, es la vía por la que la administración ejerce su potestad sancionadora frente a los administrados, y se rige por los principios del TUO de la Ley N.° 27444.
Confundir ambos procedimientos puede generar vicios de nulidad. Por eso es clave identificar desde el inicio quién es el sujeto, qué norma aplica y qué autoridad es competente.